2.do año
3.er semestre
Derecho colectivo del trabajo
Abordar la realidad propia de las relaciones laborales dentro de los actuales procesos de cambios, con un mayor grado de perfeccionamiento de sus habilidades, destrezas y actitudes exigidas por la posición y el rol que deben desempeñar (asesoramiento, gerenciamiento, dirección, negociación, etc.).
Liderazgo responsable y comunicación interna
Abrazar los principios de sostenibilidad en el negocio y el impacto del liderazgo en los resultados organizacionales, diseñando planes efectivos de comunicación interna.